岗位职责: 职责： 1、职责概要:设备资产管理 主要工作内容: 建立设备档案、（含特种设备）台账 负责设备转固、封存、报废管理 制作设备相关的培训计划并实施 工作标准: 账实相符 规定时间内完成 按计划进行 2、职责概要:设备施工（改造、迁移）管理 主要工作内容: 设计项目施工方案和计划。 按照方案申报施工材料、落实外协单位及有关人员资质 组织项目具体实施落实 组织项目实施后的调试、验收 项目实施资料整理、归档 工作标准: 规定时间内完成 规定时间内完成 按计划执行 符合方案与安全要求 周期性进行更新 3、职责概要:新购置设备的管理 主要工作内容: 参与产业化项目的设计，制定产业化项目施工方案 编制购置设备的技术协议 负责设备的调研、选型、安装跟踪及调试验收 编制设备操作、点检、保养等指导性文件并培训宣贯 工作标准: 按需出具项目施工方案 规定时间内完成技术协议 规定时间节点内按计划完成 规定时间内图文版资料编制完成 4、职责概要:设备运行管理 主要工作内容: 监督、检查设备点检、保养、操作的执行情况 分析执行情况，建立、优化操作、点检、保养等指导性文件 配合设备维修人员排除设备故障 分析故障原因、制定纠正预防措施 监视测量设备的相关文件制定及落实 工作标准: 规定时间内抽查完成 文件制定受控下发执行 及时提供支持、排除故障 规定时间内出具设备事故报告单 文件制定受控下发执行工作权限： 1.1、不良现象检举权 2、工作建议改善权 3、考核指标： 1.1、 故障工时管理 2、产品合格率 3、费用节降 任职要求: 1、年龄40周岁以下； 2、从事企业维修相关工作，具备3年以上工作经验； 3、持有电工证、焊工证等相关证件优先。